多做题,通过考试没问题!
组织行为学
睦霖题库
>
大学试题(管理类)
>
组织行为学
态度可以看成是一种心理上的准备状态,这种准备状态支配着人们对观察、记忆、思维的选择,也决定着人们听到什么、看到什么、想些什么和做些什么。
正确答案:
正确
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
()也称为定型,是指人们对某类社会客体形
·
下列()不是权变模型种影响领导形态有效性
·
领导风格的具体类型有哪几种?
·
而以()为主的员工会花较多的时间去计算完
·
性格
·
简述决策方法中的特尔斐法
·
任何一项决策都不可能是孤立的,都会牵涉到
·
领导的功能包括()
·
心理契约是指组织和员工对于相互之间责任和
·
动机与行为关系的复杂性有什么表现?
热门试题
·
组织变革的变量不包括()。
·
群体
·
领导理论的新发展类型有()的几种领导模式
·
人在不同情境下的行为方式会发生变化。
·
人际关系是指什么?
·
近代组织理论中具有代表性的理论成果包括(
·
马斯洛需要层次论的论点是什么?
·
“性善论”就是认为好人生来都是善良的。
·
组织社会化一般经过预期社会化、遭遇、同化
·
任何社会组织体系一般均有()