多做题，通过考试没问题！
军队文职招聘考试
睦霖题库
>
其他招录考试
>
军队文职招聘考试
通过调解的形式处理劳动争议的程序是（）。
A、申请
B、受理
C、调查
D、调解
E、制作调解协议书
正确答案:
A,B,C,D,E
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
存货周转率
·
14世纪意大利复调音乐的主要体裁有哪些（
·
60年代探讨了英国高等教育如何为社会服务
·
下列属于序列主义音乐的代表人物有（）。
·
“复杂人”假设只强调人们之间差异性的一面
·
现代诗人中以“土地”和“太阳”作为自己诗
·
组织行为的构成不包括（）。
·
文字是建立在语言基础上的一种最重要的辅助
·
金融资本是由什么而成？（）
·
从纵向角度看，国家机构有（）
热门试题
·
下列不属于团队建设重要意义的是（）
·
按照我国仲裁法的规定，仲裁协议应当具有下
·
如果存在仅通过实质性程序无法应对的重大错
·
“小山重叠金明灭，鬓云欲度香腮雪”中的“
·
偷税罪侵犯的直接客体是（）。
·
以下不是布尔逻辑算符的是（）
·
面试和笔试相比突出的特点表现为（）。
·
简述夜间光线的特点。
·
下列哪一个不是工作群体和工作团队之间的区
·
公文处理工作的特点除政治性、机要性和规范
