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组织行为学

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下列哪种方法可以帮助员工了解变革的逻辑缘由，会使变革的阻力得以减少？（）

  • A、培训和发展
  • B、便利和支持
  • C、教育和沟通
  • D、教学和进步
  • E、补选和操作
正确答案:C
答案解析:有
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