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人力资源管理
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人力资源管理
实行职务工资制须具备的条件是（）。
A、要有健全的、合理的编制、定员标准
B、要做到职务范围清晰、责任分明、工作规范、便于评价
C、要建立严格的员工调配制度
D、要建立严格的员工晋升制度
E、要建立严格的员工考核制度
正确答案:
A,B,C,D,E
答案解析:
有
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