多做题,通过考试没问题!
《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛
睦霖题库
>
政策法规政治建设知识竞赛
>
《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛
什么是劳动能力鉴定?
正确答案:
是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
什么是劳动合同?
·
各单位在录用职工时,除不适合妇女的工种或
·
生育保险待遇主要包括哪些内容?
·
用人单位以暴力、威胁或者非法限制女职工人
·
女职工不可以从事的工种或作业有:()。
·
对限制女职工过度负重有什么规定?
·
女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应
·
怀孕女职工在劳动时间内按规定进行产前检查
·
女职工产假期满恢复工作时,应该允许有()
·
对未满1周岁的婴儿进行哺乳的时限规定为(
热门试题
·
用人单位违反《女职工劳动保护特别规定》附
·
用人单位违反《女职工劳动保护特别规定》附
·
劳动者离开用人单位时,有权索取本人的职业
·
生育保险实施按()原则。
·
《女职工劳动保护特别规定》共有几条?附录
·
女职工在经期禁忌从事的劳动范围有哪些?
·
什么是生育津贴?
·
女职工禁忌从事每小时负重()次以上,每次
·
什么是女职工的特殊利益?
·
对怀孕()以上的女职工,用人单位不得延长