多做题,通过考试没问题!
劳务员
睦霖题库
>
建筑八大员(九大员)住房城乡建设领域现场专业人员考试
>
劳务员
情势变更指的是合同依法成立后,发生了不可预见,且不可归责于双方当事人的事情,动摇了合同订立的()。
A、内容
B、基础
C、格式
D、条款
正确答案:
B
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
农村劳动者进城就业享有与城镇劳动者平等的
·
凡当事人无约定,法律未规定采用特定形式的
·
劳务需求应以工程量为依据。()
·
劳务分包商必须服从监理工程师的直接指令。
·
蒸压加气混凝土砌块适用于高层建筑的承重墙
·
未来劳务培训需求分析是为()企业未来发展
·
加班加点工资是指对()工作的职工,以及在
·
特种设备作业人员的岗位证书是由国家质量技
·
建筑上使用的胶凝材料,按照化学成分的不同
·
时间研究产生的数据可以在很多方面加以利用
热门试题
·
用人单位有以下()情况的,继承单位应当承
·
控制人工费的根本途径是提高劳动生产率,改
·
劳务员在审验劳务队伍资质时,应满足资质要
·
劳务分包工程必须在分包合同中明确约定劳务
·
《合同法》第三十九条规定,采用格式条款订
·
二次投料法搅拌的混凝土与一次投料相比较,
·
劳务分包人按约定完成劳务作业,必须由承包
·
对于市政公用工程施工总承包二级资质标准以
·
我国的养老保险由三个部分(或)层次组成,
·
计划的考核检查形式分为分包单位自检和总包