简述因劳动者过错，用人单位单方解除劳动合同的情形。
正确答案:
1.在试用期被证明不符合录用条件的
2.严重违反用人单位的规章制度的
3.严重失职、营私舞弊，给用人单位造成重大损害的
4.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或经用人单位提出，拒不改正的
5.被依法追究刑事责任的
6.以欺诈、胁迫的手段，或趁人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的7违反法律、行政法规强制性规定的
2.严重违反用人单位的规章制度的
3.严重失职、营私舞弊，给用人单位造成重大损害的
4.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或经用人单位提出，拒不改正的
5.被依法追究刑事责任的
6.以欺诈、胁迫的手段，或趁人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的7违反法律、行政法规强制性规定的
答案解析:有
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