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高级人力资源管理师(一级)

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劳动合同短期化带来的弊端包括()。

  • A、降低劳动者的职业稳定感
  • B、影响全社会对人力资本投资的积极性
  • C、影响劳动者与用人单位建立利益共同体
  • D、会提高企业对劳动者经济补偿金的支付成本
  • E、通常情况下会减少企业选择劳动者的自由度
正确答案:A,B,C
答案解析:
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