多做题,通过考试没问题!
技术创新的理论与方法
睦霖题库
>
专业技术人员继续教育公需科目
>
技术创新的理论与方法
在()的团队中,一个特定的人或者办公室负责各个不同部门之间的协调。
A、分散的自我调整
B、核心团队作为系统构建者
C、系统集成者作为研发协调者
D、集中式风险团队
正确答案:
C
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
创新资源就是就是创造性地实现资源的重新组
·
克服技术矛盾的第一步是找到问题并描述它。
·
阿利赫舒列尔将矛盾分为三类,即()、()
·
使用惰性环境原理的具体措施包括()。
·
1991年后,()世界级大公司已经利用T
·
在新产品领域成为为先行者,从而占有极大地
·
对大量专利的统计分析表明,()以上的创新
·
利用技术矛盾矩阵解决技术矛盾的基本流程是
·
技术系统的理想状态包括哪三个方面的内容?
·
()往是发现问题和解决问题的突破口,在创
热门试题
·
根据创新的影响程度划分?
·
链环-回路模型中第4条路径用箭头D表示,
·
给我国现有的汽车发展体制、国家汽车政策带
·
波普尔认为猜想与反驳不是哲学的基本方法。
·
创新思维的驱动力量是()
·
全面创新管理的内涵是()。
·
同生物系统的进化不同,技术系统不会面临自
·
潜在综合国力是指随着(),由于某些要素实
·
阿利赫舒列尔提出的ARIZ-85共有()
·
稳定阶段组织有()的特点。