多做题，通过考试没问题！
大学生就业与创业
睦霖题库
>
大学试题(大学公共基础课)
>
大学生就业与创业
企业评估“最关注的毕业生素质”时，往往忽略K的部分，因为：（）
A、K只在大学受到关注
B、评估时以业绩为导向，K不直接呈现
C、K是比较内隐的技能部分
D、K的确用处不是很大
正确答案:
B,C
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
已在当地人才服务中心办理户口、档案人事代
·
职业价值观调整的三个阶段是（）。
·
微型企业的老板一定要自己做账。
·
结合个人观点谈谈当代大学生职业观的重要作
·
以下关于抑郁质类型的人说法不正确的是（）
·
（）是一种相对“高起点、高规格、高层次”
·
内职业生涯
·
下列哪几项更有助于解决问题（）？
·
“霍兰德职业兴趣理论”认为人格可分为现实
·
税务筹划起源于（）。
热门试题
·
简述大学生就业过程中常见心理问题及排出。
·
SWOT分析法是在职业决策中常用的方法。
·
表现为自信、精力充沛但盛气凌人等个性的人
·
周一上午九点，你要赶往位于市中心的面试地
·
职业教育是以（）为取向的教育形式。
·
口头合同依然具有法律效力。
·
就业协议书包含的内容（）。
·
（）是一种态度或意愿，这种态度或意愿会导
·
国家鼓励高校毕业生到基层就业，关于“基层
·
国有企业作为一种生产经营组织形式同时具有
