多做题,通过考试没问题!
高级人力资源管理师(一级)
睦霖题库
>
人力资源管理考试
>
高级人力资源管理师(一级)
事前评估的主要内容可以从( )等方面进行预测性分析。
A、事故发生的可能性
B、事故所处阶段特下的预先描述
C、事故损害度的预先评估
D、事故可能涉及的法律、法规
E、事故可能涉及赔偿范围及事故管理费用
正确答案:
A,B,C,D,E
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
()是预防和控制风险最廉价的方式。
·
突发事件包括:公共危机管理和()。
·
突发公共事件管理,是在管理过程中的一种非
·
如果在突发事件的管理中建立了(),那么就
·
影响企业生产经营环境的重大事件。包括(
·
由于突发事件具有不确定性和突然性的特点,
·
15.大众传媒应该如何应对突发事件的传播
·
内疚包括()。
·
马克思主义阶段分层理论对阶级与阶层作出了
·
应对突发公共事件的能力建设包括()
热门试题
·
预警机制的主要功能在于通过信息情报监控系
·
联系实际谈谈如何才能建立健全应急管理体制
·
突发事件发生的原因主要有三种:一是纯自然
·
在现代社会,相关信息的及时告知是()对大
·
()是指突发事件发生后,人们的行为主要集
·
多数的突发事件,造成了一些损失,跟我们管
·
()是在风险无法回避或者在回避风险不经济
·
韦伯提出划分社会层次结构的三重标准不包含
·
5.对于一般性的突发事件来说,其应对机制
·
进行突发事件风险的评估,必须紧紧跟踪形势