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招聘管理

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人力资源规划可以分为下列哪几种?()

  • A、短期规划,一般为 6 个月到 1 年
  • B、长期规划,为 3 年以上
  • C、中期规划则介于两者之间
正确答案:A,B,C
答案解析:
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