多做题,通过考试没问题!
事业单位人事管理继续教育
睦霖题库
>
专业技术人员继续教育公需科目
>
事业单位人事管理继续教育
对事业单位人事处理途径及其适用范围等有关事项,正确的有()
A、事业单位人事争议处理实行仲裁和申诉两种制度
B、人事争议仲裁和申诉制度分别适用不同的人事争议
C、必须遵循回避原则
D、任何个人都有权对人事管理中的违法违纪行为的进行投诉和举报
正确答案:
A,B,C,D
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
下列哪些情形不实行竞聘上岗()
·
按照社会功能可将现有事业单位划分为:()
·
关于聘期考核结果的使用说法正确的有()
·
出境是指到中华人民共和国国境线以外的国家
·
事业单位工作人员提前()日书面通知事业单
·
岗位管理制度的实施有利于推进我国事业单位
·
专业技术岗位划分为高级、中级、初级共()
·
清理规范现有事业单位。对未按规定设立或原
·
事业单位适用()合同。
·
事业单位工作人员在()擅离职守或者不按规
热门试题
·
从事公益服务的事业单位。根据职责任务、服
·
事业单位人事争议仲裁受案范围有()
·
事业单位工作人员在受处分期间受到新的处分
·
社区矫正对象不包括()
·
关于保护专业技术人员权益对用人单位的意义
·
我国政府主要有以下哪些文化职能()
·
事业单位人事制度改革最大的变化是将事业单
·
()是指各用人单位在规定的范围内,以利于
·
非法组织经常冒用()名义,采用各种手段扰
·
事业单位工作人员处分分为()。