李某所在的公司要求团队主管人员按照“SMART”原则来为下属员工制定科学的绩效指标。下列关于这一原则的说法中，错误的是（）。

• A、S代表绩效指标应当面面俱到，不能过于具体
• B、M代表绩效指标应该是数量化或行动化的，不能是无法衡量的
• C、A代表绩效指标应当是在员工努力工作的情况下能够实现的
• D、T代表绩效指标应当有特定的完成期限