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高级企业培训师(一级)

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人力资源开发的基本工作程序()。

  • A、需求分析
  • B、制定开发方案
  • C、设计培训课程方案
  • D、天发培训过程的组织、检查、监督和指导
  • E、培训效果评估
正确答案:A,B,C,D,E
答案解析:
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