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高级人力资源管理师(一级)

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奉行哪种冲突管理策略者会无视双方之间的差异和矛盾对立，或者保持中立姿态，试图将自己置身事外，任凭冲突事态自然发展。（）

  • A、回避
  • B、合作
  • C、妥协
  • D、竞争
正确答案:A
答案解析:有
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