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人力资源管理

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（）是指客观存在的并直接或间接影响公共部门人力资源生存和发展的各种要素的总和。

  • A、公共部门经济环境
  • B、公共部门人力资源生态环境
  • C、公共部门人力资源物质环境
  • D、公共部门社会环境
正确答案:B
答案解析:有
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