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人力资源管理

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所谓(),是指在特定的工作情景之中,驱动个体取得卓越工作绩效的一系列特征的组合,它反映了员工以不同方式表现出来的知识、技能、个性和内驱力等。

  • A、素质模型
  • B、能力模型
  • C、性格结构
  • D、个性特征
正确答案:A
答案解析:
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