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高级人力资源管理师(一级)

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当企业出现职务空缺时，从企业内部调整员工到该岗位，以弥补空缺的职位的做法是指（）

  • A、企业人力资源的内部招聘
  • B、管理人员接替计划
  • C、提高技术改革水平
  • D、返聘
正确答案:A
答案解析:有
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