多做题,通过考试没问题!
领导科学
睦霖题库
>
大学试题(管理类)
>
领导科学
抽样调查的科学依据是()
A、个性中寓于共性
B、概率论和数理统计
C、系统论和优选法
D、选出有代表性典型
正确答案:
B
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
领导作为一种影响力,主要表现为谋划目标的
·
领导者是领导工作的(),是领导活动的主体
·
从实际出发的()在于全面了解情况。
·
()是领导绩效的一个特定概念。
·
单向沟通是缺乏反馈的沟通,正式沟通中多为
·
各级领导班子是党和政府各项路线方针政策的
·
通过推荐的办法来选拔人才的制度被称为()
·
知识经济时代管理依赖于非职务权力(领导魅
·
勒温根据领导者在领导过程中表现的工作作风
·
领导活动实质上是一个循环反复的过程,这个
热门试题
·
提高领导绩效的途径有:()。
·
在一个单位或部门,可能因思想方法和工作方
·
领导者责任的内容有()。
·
“什么叫领导?领导就是服务。”说这句话的
·
优秀的领导者没有强烈的权力欲。
·
360度评估法,根据不同的责任相关和()
·
领导是一种特殊的实践活动,不仅具有一般社
·
领导决策
·
试论述领导用人常见的心理误区(就其中五点
·
集体抉择的优点是()