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人力资源职业道德(公共科目)
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人力资源职业道德(公共科目)
企业文化的自律功能是指（）。
A、不断强化从业人员追求利益最大化的动机
B、严格按照法律矫正员工的动机和行为
C、加强制度建设，通过制度建设推动企业行为规范化
D、开展职业纪律教育增强从业人员的纪律意识
正确答案:
C
答案解析:
有
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