多做题,通过考试没问题!
《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛
睦霖题库
>
政策法规政治建设知识竞赛
>
《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛
如果女职工怀孕前从事的工作属于()的劳动范围,怀孕后必须调离原工作岗位。
A、孕期禁忌从事
B、有毒有害
C、影响身体健康
D、影响胎儿生长
正确答案:
A
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
不属于矿山井下作业的有()
·
蓄电池厂的工人容易患的职业病是什么?
·
女职工生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增
·
噪声作业环境如何分级?
·
不属于女职工在经期禁忌从事的劳动范围()
·
什么是性骚扰?
·
企业劳动争议调解委员会由谁组成?
·
女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天
·
企业职工一方与用人单位可以订立()等专项
·
什么是妇女的“四自”?
热门试题
·
《女职工劳动保护特别规定》何时公布实施?
·
我国生育保险制度规定,生育保险费由谁来承
·
冷水作业是指操作人员接触冷水(属于身体如
·
女职工产假期间的生育津贴,对未参加生育保
·
女职工在经期禁忌从事的冷水作业为:分级标
·
麻醉剂气体对孕妇有什么不良影响?
·
常见的有机磷农药有哪些?
·
一级化学毒物有哪些?
·
职工应当参加工伤保险,由()缴纳工伤保险
·
凡建立工会女职工组织并签订了集体合同的单