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人力资源管理
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人力资源管理
按照培训形式的不同，可以将培训与开发分为（）
A、新员工培训和在职员工培训
B、在职培训和脱产培训
C、传授性的培训和改变性的培训
D、知识性培训和技能型培训
正确答案:
B
答案解析:
有
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