多做题,通过考试没问题!

法学(本科)

睦霖题库>国家开放大学(电大)>法学(本科)

劳动者可随时解除劳动合同的情形有()。

  • A、在试用期内的
  • B、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的
  • C、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的
  • D、用人单位未及时足额支付劳动报酬的
正确答案:B,C,D
答案解析:
进入题库查看解析

微信扫一扫手机做题