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高级人力资源管理师(一级)

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下列属于优化薪酬制度的特征的是()。

  • A、薪酬制度简单明了,便于核算
  • B、同工同酬,同绩效同酬
  • C、对企业未来有安定感,能调动工作积极性
  • D、有助于员工之间的团结协作
  • E、能够吸引高效率、合格的劳动力
正确答案:A,B,C,D,E
答案解析:
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