多做题,通过考试没问题!

公务员法律知识竞赛

睦霖题库>法律知识法治建设知识竞赛>公务员法律知识竞赛

劳动争议处理制度是解决当事人之间劳动争议的程序制度,以下表述正确的是:()

  • A、劳动争议仲裁裁决书一经送达,即发生法律效力
  • B、达成调解协议后,一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议的,另一方当事人可以依法申请仲裁
  • C、劳动争议调解程序是劳动争议解决的必经程序
  • D、劳动争议发生后,当事人可以申请仲裁,也可以向人民法院起诉
正确答案:B
答案解析:
进入题库查看解析

微信扫一扫手机做题