多做题,通过考试没问题!
劳务员
睦霖题库
>
建筑八大员(九大员)住房城乡建设领域现场专业人员考试
>
劳务员
下列不属于工伤所产生的费用是()。
A、医疗费
B、误工费
C、护理费
D、伙食费
正确答案:
D
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
劳动合同应具备()条款。
·
用人单位应当实施由专人负责的()危害因素
·
解决建筑施工劳务纠纷的对策主要有()。
·
以下属于公开招标的缺点的是()。
·
下列哪些属于违法解除劳动合同的情形()。
·
某建筑工程场地定于2014年3-5月期间
·
下列不属于法律途径解决工资纠纷的是()。
·
根据分包单位合同的要求,分包单位必须根据
·
建造(施工)合同的特征表现为()。
·
企业人员管理,员工流出管理包括()。
热门试题
·
下列不属于工伤保险基金的是()
·
发包人或承包人因拖欠劳务分包合同价款或者
·
用法律手段解决工资拖欠问题的具体措施有(
·
根据《湖南省关于建立建筑行业农民工工资支
·
施工总承包资质共分为10个类别。()
·
以下哪些能够作为检查分包企业是否按时发放
·
甲每天开车上班,乙公司与甲在劳动合同中约
·
混凝土小型空心砌块最小肋厚不应小于()m
·
在浇筑过程中,必须使用振捣工具振捣混凝土
·
以下属于施工项目资源管理的内容的是()。