多做题,通过考试没问题!
劳动关系协调员(师)
睦霖题库
>
公共事业技能鉴定考试
>
劳动关系协调员(师)
.工作满意度是指员工对自己工作所保有的一般性的满足与否的态度。()
正确答案:
正确
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
厂务公开的指导原则包括()。
·
保密条款或者保密协议中约定的主要事项包括
·
有关员工申诉结果汇总和分析的作用,表述正
·
收集整理劳资协商议题意见及相关资料有哪些
·
行业性集体合同主要是指在一定行业内,由(
·
《劳动合同法》第3条第1款规定,“订立劳
·
劳动保障行政部门对集体合同的审查包括()
·
自我管理的工作团队
·
用人单位()是用人单位形成劳动标准的主要
·
仲裁庭应当在开庭()前,将开庭日期、地点
热门试题
·
企业劳动关系预警的主体就是企业,客体是企
·
第一个把人力看做资本的经济学家是()
·
下列有关集体争议协商的表述,正确的是()
·
()是整个评估工作的基石和起点。
·
劳务派遣所指临时性工作岗位是指存续时间不
·
下列有关区域性和行业性集体合同的表述,不
·
CMS团队是指()。
·
以下法规文件里,()将外资企业、民营企业
·
试述职工代表大会的会议议程和主要程序。
·
发生在两个单位之间以及职工之间的关系,只