多做题,通过考试没问题!
组织行为学
睦霖题库
>
大学试题(管理类)
>
组织行为学
梅奥通过霍桑实验证实人是()。
A、经济人
B、社会人
C、理性人
D、非理性人
正确答案:
B
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
一个人的总体能力可以分为哪两大类()
·
沟通必须包括()
·
激励的影响因素有()
·
态度具有的三种成分包括()。
·
“低效的沟通是发送者的错误。”你是否同意
·
组织的外部环境有()
·
在管理职能、管理技能、管理活动和管理者角
·
在能力发展的影响因素中,()是个体能力发
·
奥德弗把第三种需要独立出来,它表示个人谋
·
以下哪一项不是马斯洛需要层次理论与阿德佛
热门试题
·
下面哪一项是组织发展青年期的关键环节()
·
中国古代的性善论主要是指人生来具有()这
·
不同文化背景的人在进行沟通时可能会遇到一
·
对比自上而下的沟通和自下而上的沟通。
·
在组织行为学的研究方法中,()的主要目标
·
比较几种内容激励理论。
·
联合群体常常由()进一步发展而成。
·
离开了组织目标,然而满足了员工的需要,也
·
纵向层次结构的中层往往负责制定具体计划,
·
企业形象