多做题,通过考试没问题!
浙江中国移动营业宽级化考试
睦霖题库
>
业务知识竞赛
>
浙江中国移动营业宽级化考试
团队激励也是一门艺术,要做到有效激励,需要考虑四个要素()
A、激励点
B、持久
C、新鲜
D、随机
E、公平
正确答案:
A,B,C,E
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
若客户要查询自己是否已设置每月电子发票接
·
4G手表卡资费,以下正确的是?()
·
个人客户资料包括()等。
·
一机双号主号码()将其副号码设置为呼转号
·
超出免费补卡次数后,每次补卡按标准卡费收
·
二、三星级用户账户可用余额达到多少元门限
·
移动数据流量100元包:可直接编辑短信1
·
关于任我用套餐/套卡,以下说明正确的是?
·
做信息社会栋梁要求中国移动作为行业的什么
·
根据流量包升档当月生效规则,月末最后一天
热门试题
·
流量分享卡是否可以订购任我看视频流量包?
·
下列哪些套餐不可作为家庭统一支付业务户主
·
以下哪些费用全月营业停机时仍需收取()
·
180元流量包含多少国内(不含港澳台)2
·
消费积分以周期年作为计算单位。()
·
常见的保底消费扣费质疑有:()
·
什么叫重复投诉()
·
统一支付成员增加:户主号码发送8291*
·
保底消费是指通过客户承诺一定消费、公司给
·
如果客户当月没有4G相关产品、但次月有相