多做题,通过考试没问题!
公共部门绩效评估
睦霖题库
>
大学试题(管理类)
>
公共部门绩效评估
政府绩效的维度主要包括:()。
A、政治绩效
B、经济绩效
C、社会绩效
D、历史绩效
正确答案:
A,B,C
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
学习教育指标是考察组织建设的重要指标。
·
简述公共部门绩效信息的特点。
·
绩效一般包括以下类型()。
·
绩效评估通用指标的设置原则是什么?
·
简述如何完善绩效激励?
·
公共部门绩效评估所运用的方法来自于企业绩
·
绩效评估实施过程中评估者的心理反应主要有
·
公共部门绩效评估与公共项目绩效评估之间的
·
公共产品的技术标准不是单一的。
·
效能监察的主体是:()。
热门试题
·
简述绩效评估信息化实现的作用。
·
以下属于政府绩效的基本价值取向的是:()
·
程序维度的评估主要包含的内容有:()。
·
“新公共行政学”是以下列哪位学者为代表的
·
简述美国公共部门绩效评估的特点。
·
下列属于他人心理调控的方法有()。
·
简述绩效评估系统功能分析的特点。
·
公共部门绩效评估和企业绩效评估的差异体现
·
公共部门绩效评估是公共部门绩效管理的一部
·
英国公共部门绩效评估实践呈现出明显的:(