多做题,通过考试没问题!
组织行为学
睦霖题库
>
大学试题(管理类)
>
组织行为学
在管理方格理论中,9.1方格表示()。
A、对生产和对人的关心都很小
B、重点抓生产任务,不注意人的因素
C、以搞好人际关心为重点
D、对生产和对人都很关心
正确答案:
B
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
不宜采用分权制组织结构的是()
·
变革型领导的主要过程有()
·
愿景具有哪些特点?
·
传统上认为,企业组织的员工只应接受一位直
·
不仅提出需要层次的“满足—前进”趋势,而
·
功能正常的冲突
·
美国管理心理学家约翰摩尔斯和杰伊洛希于1
·
组织文化理论的意义是什么。
·
下列哪一项是描述行为是由外部原因引起的例
·
组织发展
热门试题
·
一般来讲,人生的追求具有()。
·
把人的众多需要区分为五个层次,并阐明它们
·
()由全日制的长期雇员组成,这些雇员在聘
·
在行动研究中,变革的推动者往往是。()
·
在菲德勒模型中将工作任务程序化的程度被定
·
下列属于个人价值系统对决策的消极作用的是
·
美国普林斯顿大学包莫尔提出了作为一个企业
·
群体的实际绩效十群体活动过程所得一群体互
·
提出双因素理论的心理学家是()。
·
权力是由下列的相连接的环节提供的()