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人力资源管理
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人力资源管理
职务丰富化的途径有（）
A、实行任务合并
B、组成自然的工作群体
C、建立客户关系
D、让员工规划的控制工作
E、建立畅通的反馈渠道
正确答案:
A,B,C,D,E
答案解析:
有
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