多做题,通过考试没问题!
人力资源管理
睦霖题库
>
大学试题(管理类)
>
人力资源管理
以下哪些是主要的经济区域化组织()。
A、欧盟
B、北美自由贸易区
C、经合组织
D、亚太经济合作组织
正确答案:
A,B,D
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
公共部门人力资源监控机制
·
()是薪酬设计的基础。
·
人力资源规划的动态性主要表现在哪几个方面
·
常见的福利项目有哪些?
·
国家公务员的申诉是指国家机关工作人员依照
·
工作分析中的准备阶段所要解决的问题是确定
·
结构工资就是由岗位工资和技能工资结合而成
·
()不属于静态的组织设计理论的研究内容。
·
企业人工成本也称人事费用,主要包括()
·
内部招聘渠道容易近亲繁殖,管理决策缺乏创
热门试题
·
委员会制的优点之一是有利于主管人员的成长
·
权重系数在岗位评价中的作用主要有()。
·
从业人员劳动报酬包括()。
·
权力是公共部门进行激励的有效方法。权力激
·
失业是指劳动力供给与劳动力需求在()上的
·
非培训特点的是()
·
以员工掌握的技能为基础,以技能块为基础的
·
我国有学者认为,企业文化是企业生存与活动
·
在选拔管理人员时,选拔标准来自于参加选拔
·
人员招募成本效用等于()与招募期间费用之