多做题,通过考试没问题!
劳动关系协调员(师)
睦霖题库
>
公共事业技能鉴定考试
>
劳动关系协调员(师)
法国实行集体谈判制度的原则有()。
A、依法推行
B、标准有利于职工
C、谈判是职工的一项权利
D、职工代表依法参加
正确答案:
A,B,C,D
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
劳动规章制度侧重()。
·
集体协商未达成一致意见时,经双方同意,可
·
被派遣的劳动者享有与用工单位的劳动者同工
·
职工代表大会主席团是职工代表大会会议期间
·
倾听的技巧可以概括为()。
·
下列可以作为劳动关系预警执行主体是()。
·
订立劳动合同时,劳动者应当告知用人单位的
·
当研究的个案是一个社区或者集合时,这样的
·
国有企业实施科学的领导干部民主评议制度应
·
()国家级和产业级的集体协议只规定工资的
热门试题
·
在所有西方国家的工会组织中,()工会是最
·
西方市场经济发达国家的集体谈判大多都有劳
·
薪酬主要由直接薪酬和间接薪酬这两大部分构
·
影响工资标准调整的因素有()。
·
最低工资标准至少每()调整一次。
·
()享有与男子平等的就业权利。
·
同工同酬的内容有()。
·
当事人因不服劳动争议仲裁机构仲裁裁决而向
·
调查用人单位劳动标准实施情况的主要方法有
·
任职资格标准的主要内容包括()。