多做题,通过考试没问题!
中级经济师
睦霖题库
>
经济师考试
>
中级经济师
职能工资制是一种以任职资格系统和薪点制为基础的,依据员工能力和业绩支付工资的报酬形式,体现组织内部的一整套全新的价值观和实践方法。
正确答案:
正确
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最热试题
·
列“PaperName”不属于表 Table。
·
列“PaperName”不属于表 Table。
·
列“PaperName”不属于表 Table。
·
列“PaperName”不属于表 Table。
·
列“PaperName”不属于表 Table。
·
列“PaperName”不属于表 Table。
·
列“PaperName”不属于表 Table。
·
列“PaperName”不属于表 Table。
·
列“PaperName”不属于表 Table。
·
列“PaperName”不属于表 Table。
最新试题
·
企业管理者主要根据R&D人员的()等几个方面进行绩效评估。
·
()是政府取得财政收入最佳、最有效的形式。
·
按税负是否可以转嫁,通常把税收收入分为( )。
·
海洋石油开发保险的特点有()。
·
2014年7月,王某拟设立一商贸有限责任公司,向某工商代理机构咨询
·
下列属于购买性支出的有()。
·
高老病逝,生有二子高大、高二,领养一子高三,高老的妻子尚在。
·
定点医疗机构应妥善保存所发生的所有医疗保险参保人的处方单、治
·
复式预算的典型形式是双重预算,它包括( )。
·
对不同境遇的人课征不同的税收,体现了税收的( )。