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薪酬管理

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试述岗位测评信度和效度检查?

正确答案: 测评信度:
(1)信度的检查,是通过信度系数即两次测评得分的相关系数来完成的。
(2)效度的检查。
a、内容效度,主要依靠专家来完成,有时也可以采用一些数量化指标。
b、统计效度,通过建立一定指标来检查测评结果的效度
答案解析:
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