多做题,通过考试没问题!
劳务员
睦霖题库
>
建筑八大员(九大员)住房城乡建设领域现场专业人员考试
>
劳务员
用人单位与关键岗位紧缺人才首次签订劳动合同时,应协商签订()年以上期限劳动合同。
A、2
B、3
C、4
D、5
正确答案:
D
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
合同签订的自愿原则是法律赋予的,同时也受
·
热轧光圆钢筋,横截面为圆形,表面光圆。其
·
()是施工项目的管理主体。
·
工资表中人员必须与考勤表一致,且必须有(
·
以下哪些能够作为检查分包企业是否按时发放
·
人力资源规划外部变化不包括以下()。
·
建筑劳务劳动合同()
·
劳务分包企业有下列()行为之一的,由总包
·
下面属于抓铲挖掘机的工作特点的是()。
·
乘人之危订立合同,是指一方当事人乘对方处
热门试题
·
档案管理人员应按照年度档案要求进行整理,
·
推行经济承包责任制,使员工的劳动与效益挂
·
下列关于建筑施工图的作用的说法中,错误的
·
当受拉钢筋的直径d>22mm及受压钢筋的
·
总承包企业的劳务主管部门应依据本公司生产
·
在进场施工前,施工单位将有关资料报送总承
·
劳务培训的主要类容有()。
·
大体积混凝土宜选用()水泥配制。
·
根据《安全生产法》第四十三条规定,下列选
·
下列选项中不属于农民工面临的问题得是()