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儿科护理(医学高级)

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护理人力资源管理的发展趋势最基本的是要求管理人员做到()

  • A、行为规范化
  • B、管理人性化
  • C、管理原则化
  • D、信息现代化
  • E、知识创新化
正确答案:B
答案解析:
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