多做题，通过考试没问题！
助理企业培训师（三级）
睦霖题库
>
企业培训师考试
>
助理企业培训师（三级）
影响宏观劳动力供给质量的因素（）
A、遗传、其他先天和自然生长因素
B、教育因素
C、人力投资
D、经济社会文化发展水平与观念因素
正确答案:
A,B,C,D
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
在使用Powerpoint2000时，在
·
岗位是构成一个员工全部工作任务和责任的集
·
培训课程具有以下特征（）
·
（）属于培训教材开发基础性工作的内容。
·
企业培训计划制定以各部门的工作计划为依据
·
（）的完成标志着某一时段内的岗位职务描述
·
在项目开发信息材料的提炼与使用时，应注意
·
培训班前期准备工作，具体包括组织学员报名
·
拓展训练中的“钻电网”考验人的合作精神。
·
下列哪个因素属于猜疑心态：（）。
热门试题
·
以考察培训工作质量为主要目的的评价应以职
·
在培训过程中，教室布置的决定因素有（）。
·
了解培训课程内容的目的，在于（）。
·
职业培训教案的编写特别强调（）。
·
岗位职务描述的基本单位主要包括（）、元素
·
室内培训游戏是通过在室内组织学员做具有一
·
运用再测信度应注意以下问题：（）。
·
（）是集体劳动法律关系的主体。
·
影响中观劳动力供给的因素，主要包括（）。
·
贝尔—兰喀斯特制教学与众不同的实施方法是
