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劳动保障协理员

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关于用人单位非因劳动者原因停工、停产、歇业,下列哪项做法是错误()

  • A、在劳动者一个工资支付周期内的,应当视同劳动者提供正常劳动支付其工资
  • B、超过一个工资支付周期的,可以根据劳动者提供的劳动,按照双方新约定的标准支付工资
  • C、超过一个工资支付周期,用人单位没有安排劳动者工作的,应当按照不低于当地最低工资标准的百分之八十支付劳动者生活费
  • D、停工、停产、歇业当月,安排员工放假,支付最低工资
正确答案:D
答案解析:
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