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职业生涯管理
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职业生涯管理
霍兰德职业兴趣类型理论
正确答案:
认为人的人格类型、兴趣与职业密切相关，兴趣是人们活动的巨大动力，凡是具有职业兴趣的职业，都可以提高人们的积极性，促使人们积极地、愉快地从事该职业，且职业兴趣与人格之间存在很高的相关性。
答案解析:
有
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