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管理学

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根据领导行为四分图理论,哪种类型的领导者更能使下属达到高绩效和高满意度?()

  • A、低关心工作—高关心人型
  • B、低关心工作—低关心人型
  • C、高关心工作—高关心人型
  • D、高关心工作—低关心人型
正确答案:C
答案解析:
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