纵向扩大员工的工作，增加员工在工作计划、决策参与、进度控制、考评奖励方面的内容，使其介入到工作的管理中，增大其工作自主性，获得成就感、责任感和满足感。这是（）

• A、工作职务轮换
• B、工作扩大化
• C、工作丰富化
• D、弹性工作