多做题,通过考试没问题!
国家司法考试
睦霖题库
>
法律类
>
国家司法考试
用人单位经济性裁员时,下列人员不得被裁减()。
A、患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
B、患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的
C、在用人单位连续工作10年以上的
D、女职工在孕期、产期、哺乳期内的
正确答案:
A,B,D
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最热试题
·
元朝先后颁布的法典或编纂的法律文献有()。
·
法律原则又称法的原则,下列关于法的原则的表述,哪些是正确的?
·
破坏坚壁财物罪
·
太平天国制定的两部具有纲领性的文件是()和()。
·
1911年公布的"十九信条"的特点是:()
·
秦朝将有关国家机关工作程序、原则及公文程式方面的法律形式称为
·
故实
·
非终、惟终
·
法定继承的准据法也适用于().
·
劳动者有下列行为却不应承担劳动法律责任的是()。
最新试题
·
美国法在英美法系中占有重要的历史地位,主要体现在哪些方面?
·
调整提单运输的三个国际公约分别是《海牙规则》、《维斯比规则》
·
在解决国际争端和维护国际安全方面,根据《联合国宪章》,下列哪
·
法与政治的区别主要表现在()。
·
对职工进行经济处罚,要求职工赔偿经济损失如需分期扣除的,每次
·
简要说明三纲的含义以及它在汉朝立法思想中的地位。
·
咨议局
·
《修正中华民国临时政府组织大纲》规定,中央国家机关权力分配实
·
唐高祖时颁布的唐律,史称《()》。
·
商鞅变法时期,为改变秦国父子无别、同室而居的旧习俗,颁布了(