多做题，通过考试没问题！
护理学主管护师(中级)
睦霖题库
>
卫生资格(中初级)
>
护理学主管护师(中级)
领导工作的基本原理包括（）
A、充分授权原理
B、下达命令原理
C、间接管理原理
D、指明目标原理
E、协调过程原理
正确答案:
D
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
下列属于反馈控制措施的是（）
·
双人三班制的缺点是（）
·
下列不属于领导的要素的是（）
·
控制的第三步是（）
·
制订划时必须要有一定弹性（）
·
组织结构是整个管理系统的"框架"，它表明
·
下列属于有效聆听要点的是（）
·
是管理的重要职能，根据组织的规模和任务设
·
根据范围划分的冲突类型是（）
·
非正式沟通的缺点是（）
热门试题
·
属于根据影响划分冲突类型的是（）
·
不属于绝大多数员工具有的心理需求是（）
·
提出期望理论的是（）
·
领导权力影响力的特点是（）
·
领导的权利包括（）
·
下列不属于有效沟通策略的是（）
·
属于有效聆听的方法是（）
·
冲突的双方都不寻求解决方法，任其发展，期
·
人际关系观点认为（）
·
护士需要就业保障、工作的环境安全、职业安
