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组织行为学

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（）认为，管理并不存在着一种普遍的适用的最好的或不好的管理方法，一切都必须在外部环境的影响下，以组织的任务、个人和群体的行为特点以及管理者与员工的关系而定。

  • A、人群关系理论
  • B、权变理论
  • C、需要层次理论
  • D、双因素理论
正确答案:B
答案解析:有
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