多做题,通过考试没问题!
辅警考试
睦霖题库
>
行政执法考试
>
辅警考试
简述公共部门人力资源管理与私营部门人力资源管理的异同
正确答案:
1管理的相同点(1基本理念相同2目标设定相同3理论方法相同4基本职能相同)
2区别(1价值取向不同2效率观念不同3适用法律不同4素质要求不同5管理重点不同)
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
公务员在受到()处分后,若年度考核定为“
·
邓小平同志曾深刻指出“我们评价一个国家的
·
()提出了官僚组织理论,成为行政管理的基
·
2013年1-2月,广东省规模以上大型企
·
组织中的成员、群体通过一定的渠道与决策层
·
唯物辩证法的总特征是()。
·
组织内的集权程度高,一般是因为()
·
最能体现银行业本质的竞争是()。
·
2019年1月1日电,()学习平台上线仪
·
社会主义市场经济条件下,市场机制()
热门试题
·
加强同()和政治组织的交流合作,推进人大
·
《中国共产党纪律处分条例》规定,违背社会
·
长江三峡水利工程于什么时间开始蓄水?
·
加强党的政治建设,要把建章立制贯穿全过程
·
我国行政职能转变的途径有()。
·
决策过程的关键步骤是()
·
统筹各功能区域城镇空间布局,有序推动都市
·
下列哪种是最全面的控制焦点()
·
()主张建立层级较少的扁平化的而非金字塔
·
恩格斯曾说,封建的中世纪终结和现代新纪元