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电信业务技能考试

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通常招聘流程分为哪几个步骤？（）

  • A、分析确定用人需求、制定招聘计划、招聘、预审、面试、体检审核、转入培训
  • B、分析确定用人需求、制定招聘计划、招聘、预审、面试、体检审核、转入培训、待岗培训
  • C、制定招聘计划、招聘、预审、面试、体检审核、转入培训
  • D、分析确定用人需求、招聘、预审、面试、体检审核、转入培训
正确答案:A
答案解析:有
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