品位分类的优点在于（）。

• A、有一套严格公正的标准，同工同酬，做到责、权、利相统一
• B、有一套科学的分类方法，使职位状况一目了然，为公务员的科学管理打下了良好的基础
• C、有利于公务员的流动和各方面能力的提高，便于培训、选拔通才
• D、有利于吸收教育程度较高的优秀人才